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Buscar trabajos

Reclutamiento


Nuestros reclutadores están en un sinnúmero de redes, comunidades y centros. Si realmente querés conocer la cultura de PepsiCo, interactuá con nuestros reclutadores. Están conectados con las mejores oportunidades para PepsiCo, y están en las mismas redes sociales que vos:

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Contratación


Paso 1: Postular 
Una vez que hayas identificado una oportunidad de interés, te invitamos a enviar tu perfil por internet. Después de enviarlo, un miembro de nuestro equipo de reclutamiento interno revisará tus credenciales a la luz de los requisitos para el cargo en el que has manifestado interés. Después te contactarán para los próximos pasos.

Paso 2: Evaluación
En PepsiCo, te ofrecemos varias alternativas para una comunicación bidireccional durante el proceso de contratación. Dependiendo del cargo, ubicación y oportunidad, podemos iniciar nuestro diágolo con vos por teléfono, entrevista por Web cam o mediante una entrevista personal tradicional. Reconocemos que la entrevista debiera ser de beneficio mutuo. Te invitamos a enviar tus preguntas.

Paso 3: Oferta e Incorporación
Es tiempo de tomar una decisión. Nuestro equipo trabaja igual de duro para asegurarse de tomar la decisión de contratación correcta para vos y PepsiCo. Las ofertas se hacen por teléfono o en persona por parte de un miembro de nuestro equipo interno. Si vos no sos seleccionado para un cargo en particular después de la entrevista, recibirás una comunicación de un miembro de nuestro equipo.

Una vez que vos aceptás la oferta de PepsiCo, recibirás detalles adicionales sobre tu experiencia al incorporate, incluyendo acceso a nuestro portal en línea, antes de comenzar.

Consejos para CV


Considerá lo siguiente al desarrollar tu currículum:

  1. Colocá los puntos más relevantes primero donde sea más apto leerlos
  2. Destacá las fortalezas más relevantes para la oportunidad laboral específica y cargo
  3. Usá palabras de acción que harán que el currículum se destaque
  4. Llamá la atención a tus logros, incluyendo resultados y datos de repaldo versus una lista completa de las responsabilidades
  5. Tus principales atributos deben ser claros y fáciles de revisar
  6. Utilizá puntos de enumeración con frases cortas para estructurar el cuerpo de tu currículum
  7. El tamaño de la letra no debe ser menor a 10 y el largo no debe exceder 2 páginas
  8. Actualizá tu currículum frecuentemente para asegurarte de que se destaquen tus logros más recientes
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Consejos de Entrevista


El éxito en PepsiCo se centra en tres Imprescindibles del Liderazgo:

  • Fijar la Agenda
  • Llevar a otros con vos
  • Hacerlo Bien

Estos Imprescindibles del Liderazgo se aplican a todos los empleados, independientemente de su cargo. Durante tu entrevista, te pedirán ejemplos específicos de tus logros académicos y profesionales en línea con estos Imprescindibles del Liderazgo.

Aunque no podemos revelar exactamente lo que se cubrirá, podemos dar algunos consejos útiles que se pueden aplicar durante tu entrevista:

Sé vos mismo

No todos pueden sobrevivir y desarrollarse en todos los ambientes. Esta es la razón por la cual la adaptación general entre vos y la organización es tan importante. La entrevista nos dará a ambos la oportunidad de examinar esta adaptación y ayudará a garantizar una relación exitosa. La entrevista será más efectiva si sos vos mismo, hablás con la verdad y franqueza y mostrás tu personalidad.

Conocé tu Negocio

Puesto que PepsiCo es una compañía de productos de consumo, se espera que conozcás un poco nuestros productos. Además, te animamos a familiarizarte con nuestra industria, los desafíos que enfrentamos, y los ambientes competitivos en que operamos. Un buen lugar para comenzar es revisando el informe anual de PepsiCo. También serán útiles los sitios web corporativos y divisionales de PepsiCo como Frito-Lay, Quaker, Tropicana y Gatorade.

Para mayor información sobre nuestra compañía, revisá los siguientes sitios de noticias e investigación:

Demostrá una Pasión

La pasión es una característica clave que hace exitosos a nuestros empleados. No sólo una pasión por nuestros productos y nuestra industria, sino una pasión por aprender, crecer y ganar. ¿Qué te apasiona y cómo podés aprovechar esa pasión para ser exitoso en PepsiCo? Contanos.

Entrevistanos

Estás en el proceso de tomar una decisión que impactará tu carrera por muchos años más. Aprovechá esta oportunidad para hacer preguntas sobre la participación de PepsiCo en la comunidad y cómo desarrollamos nuestra organización, gente y visión. Hacenos preguntas que son importantes para ti.

Nos apasiona nuestro negocio y estamos más que dispuestos a compartir nuestra visión para ayudarte a tomar la mejor decisión.

Establecé una Relación Duradera

Independientemente de si recibís o aceptás una oferta de trabajo, utilizala como una oportunidad para comenzar a construir relaciones duraderas con nuestra organización. Conocerás gente interesante y con conocimientos para expandir tu red profesional. Aprovechala.