PepsiCo Careers

HR Ops Asst Representativer/Специалист по поддержке процессов управления персоналом

Volgograd, Russian Federation
Human Resources

Apply
Russia - English

Job Description

Auto req ID: 143592BR

Job Description

  • Реализовывать разработанные централизованными командами поддержки отдела персонала программ общего вознаграждения, коммуникаций и вовлечений, управления талантами и подбора персонала, обучения и развития.
  • Оказывать качественную административную поддержку бизнес-партнеров в части обеспечения их необходимой информацией и в части реализации решений связанных с персоналом, в реализации процессов отдела персонала (разработка должностных инструкций, процессов управления результативностью, планирования персонала, бюджетирования, оценки персонала, адаптации (включая вводный тренинг on-boarding), подбора персонала, управления текучестью персонала, др).
  • Подготовка отчетности по запросам бизнес-партнеров, подготовка слайдов по структуре на вверенной территории.
  • Оказывать административную поддержку при проведении сессий с работниками, связанные с основными опроцессами отдела персонала (связанных с обучением и развитием, контрольной окружающей средой и др.). Принимать участие в проведение сессий с работниками.
  • Оказывать поддержку в процессах, связанных с администрированием персонала и расчетом заработной платы (подписание документов с сотрудниками, вовлечение в вопросы, связанных с заработной платой, подготовка документов при внутренних и внешних проверках и др).
  • Обеспечивать высокий уровень качества данных в информационных системах, используемых отделом персонала. Регулярный мониторинг корректности данных в информационных системах. Инициировать и контролировать внесение изменений в данный информационных систем с целью актуализации.
  • Проводить своевременные и эффективные коммуникации руководителям подразделений, работникам об изменении процессов, новых технических решениях , по иным актуальным вопросам.

Qualifications/Requirements

  • Оконченное высшее или среднее специальное образование;
  • Опыт от 1 года в управлении персоналом;
  • Базовые знания трудового законодательства;
  • Уверенный пользователь Microsoft office;
  • Организованность, внимание к деталям, ориентация на результат, хорошие коммуникативные навыки.

Relocation Eligible: Not Applicable
Job Type: Temporary