Responsable communication France, CDI, H/F

Description du poste

Auto req ID: 195056BR

Job Description

Avec des marques comme Pepsi, Tropicana, Lipton Ice Tea, 7up, Lay's, Bénénuts ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire.

Vous êtes à la recherche de sensations fortes? Vos yeux pétillent à l'idée de relever de nouveaux défis?
Venez exprimez vos talents et vos ambitions chez nous !

Au programme: réussite collective, esprit entrepreneurial et passion au quotidien, le tout dans un environnement en forte croissance...

Alors, tentés par l'aventure PepsiCo? Et si vous construisiez votre carrière professionnelle chez nous…
Dans le cadre de ses activités, PepsiCo France recrute un(e) Responsable Communication H/F en CDI


Mission
Rattaché(e) directement au Directeur des affaires publiques, de la communication et de la RSE, votre mission se décompose en 2 parties :

  1. Communication externe (70% du temps)

Votre rôle consiste à défendre et promouvoir la réputation de PepsiCo France et de ses marques. Les principales responsabilités sont :
  • Concevoir, coordonner et exécuter le calendrier éditorial de prise de parole de l’entreprise en coordination avec l'agence de relations publiques
  • Préparer toutes les rencontres avec les médias et toute prise de parole externe : messages clés, questions-réponses, média-training…
  • Coordonner tous les contenus des canaux digitaux de l’entreprise (site web, Linkedin, Twitter, etc...)
  • Gérer les risques et potentiels incidents liés à la réputation de l’entreprise
  • Synchroniser et rechercher des synergies entre la communication externe et interne
  • Conseiller les équipes marketing dans leur stratégie de communication et valider leurs communication sur les réseaux sociaux
  • Travailler en lien étroit avec les équipes Europe et assurer leur bonne information sur les activités de la filiale française ; i.e. jouer un rôle d’interface avec les équipes communication Europe.
  • Participation aux groupes de travail « communication » des associations professionnelles dont PepsiCo France est membre.
  1. Communication interne (30% du temps)

Vous serez responsable de superviser et soutenir le collaborateur en charge de la communication interne.

Votre enjeu principal est de faciliter l’appropriation des objectifs, enjeux stratégiques et changements par les collaborateurs de PepsiCo France, tout en contribuant au fort engagement de ces derniers. Pour cela, vous avez en charge la recommandation, l’optimisation et l’animation du plan de communication interne autour de deux missions majeures :
  • Responsable du messaging interne : Engagé et force de proposition, vous mettez en œuvre les outils de communication internes existants (journal interne, vidéo du DG, Réunions Siège) et être force de proposition dans leur amélioration, afin de réinventer une communication proche et efficace envers l’ensemble des collaborateurs, dans un environnement où la conduite du changement est primordiale.
  • Responsable des événements Corporate : réunion annuelle plénière (600 personnes), soirées d’entreprise, sponsoring et évènements RP (partenariat Roland Garros et Masters BNP Paribas)

En parallèle de ces 2 missions, vous êtes également en charge du pilotage du budget du département.

Qualifications/Requirements

Votre profil

  • Diplômé(e) d'un Bac+5, vous justifiez d'au moins 7 années d'expérience en communication interne et externe, idéalement dans une entreprise internationale.
  • Vous avez une expérience solide en matière de relations médias et disposez d’un réseau de journalistes et d’influenceurs.
  • Votre niveau d’anglais est impérativement courant. Vous travaillerez en anglais au quotidien.
  • Vous disposez d’un bon esprit d’analyse, de rigueur et de synthèse et savez aussi être créatif.
  • Vous êtes organisé(e) et savez anticiper les risques et les pics d’activité pour mener à bien vos projets.
  • Vous êtes doté(e) d’une grande aisance relationnelle pour fédérer et animer des acteurs variés (équipe projet, collaborateurs, managers...) et avez suffisamment de leadership pour interagir directement avec les membres du comité de Direction.
  • Vous avez une expérience de la communication via les outils Digitaux.
#LI-FRANCE

Relocation Eligible: Non applicable
Job Type: Permanent