Kierownik ds. Aktywacji Sprzedaży

Opis oferty pracy

Auto req ID: 206967BR

Job Description

Praca na tym stanowisku będzie polegać:

  • Tworzeniu programów odsprzedaży w kanale nowoczesnym poprzez wypracowanie planów działań handlowych dla klientów we współpracy z działem sprzedaży i działem marketingu.
  • Zapewnienie skutecznej i na czas komunikacji planowanych działań oraz narzędzi wsparcia sprzedaży
  • Zarządzanie i rozwój okresowych inicjatyw handlowych w ramach budżetu i zgodnie z planem działania
  • Przygotowanie materiałów POS oraz nowych rozwiązań ekspozycyjnych w ramach budżetu oraz ich realizacja w punktach sprzedaży
  • Nadzór nad budżetem dedykowanym do kanału nowoczesnego
Do głównych zadań tej osoby należeć będzie m. in.:
  • Inicjowanie, przygotowywanie i wdrażanie kalendarza aktywności dla kategorii Napojów i Przekąsek w kanale nowoczesnym w oparciu o kalendarz aktywności ogólnopolskich we współpracy z marketingiem oraz sprzedażą
  • Tworzenie strategicznych i taktycznych propozycji wsparcia odsprzedaży obydwu kategorii dla kanału nowoczesnego (nowe propozycje produktowe, nowe/dedykowane rozwiązania ekspozycyjne na poziomie sklepu)
  • Tworzenie materiałów wspierających odsprzedaż dla Klientów w kanale nowoczesnym przy ścisłej współpracy z odpowiednim KAMem
  • Współpraca z KAMami w planowaniu i tworzeniu kalendarza programów i narzędzi marketingu handlowego wspierających rozwój klientów w kategorii napojowej i przekąskowej
  • Współpraca z działami: sprzedaży, komercjalizacji, marketingu, prawnym, operacyjnym (fabryką), agencjami kreatywnymi w celu rozwinięcia i realizacji projektów wspierających sprzedaż
  • Przygotowanie i wdrożenie długoterminowych planów działania w oparciu o analizy danych rynkowych wewnętrznych i zewnętrznych
  • Nadzór nad budżetem oraz weryfikacja wydatków w cyklach miesięcznych
  • Nadzór nad produkcją oraz realizacją materiałów POS oraz materiałów promocyjnych klienckich i ogólnopolskich

Qualifications/Requirements

Oczekiwania:

  • Wykształcenie wyższe
  • Min. 2 lata doświadczenia na stanowiskach w obszarze marketingu handlowym lub marketingu
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne
  • Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne.
  • Samodzielność w zarządzaniu projektami oraz umiejętność zaangażowania innych do ich realizacji
  • Samodzielność w realizacji zadań i ustalaniu priorytetów
  • Bardzo dobre umiejętności organizacyjne, w tym umiejętność zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie
  • Doświadczenie w pracy w zespole multi-funkcyjnym będzie dodatkowym atutem
  • Bardzo dobra znajomości języka angielskiego
  • Dobra znajomość pakietu MS Office

Relocation Eligible: Nie Dotyczy
Job Type: Stała