职位申请帮助
在这里，您可以获取问题解答、查询申请进度，并为接下来的招聘流程做好准备。
如何查看我的职位申请状态？
"已申请美国的一线岗位？/打开聊天窗口，通过 askpep 查询您的申请进展。
askpep 将为您提供后续指引，并帮助您了解当前申请状态。
其他岗位申请查询请通过您最初投递职位时所使用的平台查看申请进度。
根据您的岗位类别和所在地区，选择对应入口。
全球职位
认识 askpep — 百事公司的智能招聘助手
askpep 是百事公司的虚拟招聘助手。 它可以帮助您了解百事、探索职业机会，以及获取招聘相关信息。 您可以咨询： 薪酬福利 企业文化 职业发展机会 在招职位信息 当您准备好申请时，还可直接搜索并查看开放职位。 您可随时通过页面底部聊天窗口与 askpep 交流，全天候在线。
对于美国地区生产制造、物流运输及销售一线岗位申请者，askpep 还可协助您完成从职位申请到进度查询的全流程服务。
- askpep 目前仅向美国地区求职者开放，未来将逐步扩展至更多国家和地区。
- askpep 为智能机器人助手，并非人工招聘人员。
- 使用 askpep 时，您是在与百事公司官方招聘平台进行互动。 如果您选择接收邮件或短信通知，askpep 可能代表百事公司向您发送申请进展、后续流程及相关招聘信息。 您可随时取消短信订阅。
- 您的个人信息将严格按照《隐私政策》进行管理和保护。
提交申请后会发生什么？
不同职位的招聘流程略有不同，请查看对应路径。
简历筛选
招聘团队将根据岗位要求评估您的申请资料。 如符合岗位要求，我们会与您联系并安排后续流程。
招聘人员沟通
通过电话或线上会议进行简短沟通，进一步了解您的背景经历，并介绍岗位情况。
面试环节
您可能需要参加一轮或多轮面试，与招聘经理及业务团队深入交流。 面试中，我们会基于 GREAT5 领导力框架，邀请您分享真实工作案例。
录用决定与Offer发放
如您成功通过招聘流程，招聘顾问将与您沟通录用详情及后续安排。 若当前岗位与您暂不匹配，我们也会持续关注您的职业发展，并推荐未来可能适合的机会。
申请评估
我们将结合您的申请信息及测评结果进行综合评估。 如符合岗位要求，我们会尽快与您联系。
面试环节
根据岗位类型，您可能受邀参加线上或现场面试。 面试中，我们将进一步介绍岗位情况，并了解您的相关工作经验如何帮助您胜任该职位。
录用决定与Offer发放
如果您被录用，将收到正式录用通知。 askpep 可协助您查看Offer信息、提出问题以及完成Offer确认流程。
入职前准备
根据岗位要求，您可能需要完成背景调查等相关流程。 具体要求及操作说明将由招聘团队另行通知，以确保您顺利入职。
入职第一天
您的直属主管及团队将提前与您联系，并协助您完成入职安排。
如何准备百事公司的面试
如何准备百事公司的面试
面试前建议： 深入了解百事公司的业务和文化 认真阅读职位说明 准备能够体现自身能力和经验的真实案例
百事公司将人才发展与领导力能力归纳为 GREAT5 五大领导力原则。 无论您处于哪个岗位，这些原则都体现了优秀人才如何成长、领导团队并创造影响力。 面试过程中，您可能被邀请通过真实经历展示这些能力。
Growth 成长 保持好奇心，乐于学习新事物； 不断突破舒适区，同时帮助他人成长与发展。
Relationships 协作共赢 建立并维护信任关系； 坚持诚信、透明、真实，并尊重多元与包容。
Execution 卓越执行 以热情和影响力推动团队行动； 化繁为简，实现高质量成果并达成挑战性目标。
Agility 敏捷应变 面对变化快速调整； 有效管理压力，并积极推动转型与创新。
Thinking 战略思维 善于运用外部洞察（市场、消费者、行业及全球趋势）； 具备创新思维和长期视角，并做出高质量决策。
我们希望认识真实的您。 欢迎分享： 您的职业驱动力是什么 您热爱的事情是什么 您如何通过自身经历不断成长 如何与他人合作并创造价值
许多面试将通过线上方式进行。 建议提前做好以下准备：
- 提前测试摄像头、麦克风及网络连接
- 选择安静、光线充足的环境
- 保持专业得体的着装
- 提前准备职位说明及面试笔记，准备饮用水，保持良好状态
面试是双向了解的过程。 您可以向面试官了解： 岗位职责 团队情况 企业文化 职业发展路径 面试结束后，也欢迎持续关注百事官方社交媒体及人才社区，获取最新职业机会。
我们致力于为每位候选人提供公平、友好的招聘体验。 如果您在招聘流程中的任何阶段需要合理便利或支持，请联系： TAServiceDeliveryandH2O@pepsico.com 我们将尽力协助您顺利完成整个招聘流程。
如何辨别百事公司的录用通知是否真实？
在寻找工作机会时，请提高警惕，防范虚假招聘信息。 不法分子可能通过： 虚假职位发布、仿冒官方网站、伪造社交媒体账号、仿冒邮件地址、冒充百事招聘人员或员工，实施招聘诈骗，这些行为均与百事公司无关。
如出现以下情况，请提高警惕：
- 您并未申请百事公司的工作，但收到了一份录用函。
- 网站或讯息似乎有些许不对劲。
- 通讯中存在拼写或语法错误。
- 您收到要求您提供敏感个人信息（例如账号）的请求，或要求访问账户、转移资金、支付或收受任何事关第三方付款的请求。
如果您对任何招聘通讯或录用函的真实性有疑问，请在此处联系我们。
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